Як правильно просити підвищення зарплати
У західних країнах періодичний розмову з керівництвом про підвищення зарплати, є звичайним проявом трудової культури. У нашій країні на працівників, які звертаються з проханням підняти зарплату, дивляться як на вискочок. У цій статті ви дізнаєтеся, як правильно просити підвищення зарплати і яких помилок не потрібно допускати, щоб домогтися бажаного результату.
підготовка
Щоб ваша розмова з начальством пройшов гладко і приніс позитивний результат, потрібно підготуватися до нього заздалегідь. Гарненько обміркуйте, які аргументи на свою користь ви будете приводити начальству. Запишіть ці доводи в блокнот, найважливіші з них підкресліть. Це допоможе вам сказати про найголовніше, повести розмову в потрібному напрямку, і впоратися з хвилюванням.
У «шпаргалкою» також вкажіть розмір окладу, на який ви претендуєте, і обов`язково перерахуйте ваші заслуги перед компанією. Всі знають, як правильно писати резюме, але тут мало буде загальних фраз про ваші достоїнства - тільки чіткі аргументи. Буде чудово, якщо ви отрепетіруете свою розмову з начальством перед дзеркалом. Так ви впевненіше будете себе почувати.
Відео: Як просити збільшення зарплати?
Підходящий момент
Підберіть відповідний момент для розмови. Бажано, щоб у вашого начальства був гарний настрій. А в компанії був успішний ріст виробництва або підвищення продажів. Тоді буде доречно просити прибавку до зарплати.
Тон розмови і аргументи
Чи не розмовляйте з вашим керівництвом на підвищених тонах. Ведіть себе спокійно і впевнено - згадайте, як потрібно поводитися на співбесіді. Розмови про те, що ви більше всіх працюєте в вашому відділі або загрози, що ви звільнитеся, якщо вам не підвищать зарплату, не приведуть до позитивних результатів. Ви, навпаки, відтягніть момент підвищення оплати вашої праці, та й зіпсуєте собі ділову репутацію.
Наведіть конкретні аргументи на доказ того, що підвищення зарплати, позначиться позитивно не тільки на ваше фінансове становище. Переконайте начальство, що так ви будете працювати більше і краще, тому компанія від цього тільки виграє.
Практично кожен керівник вважає, що підвищення окладу може заслужити лише той працівник, який вносить свій особистий вклад в розвиток і процвітання своєї компанії. При цьому дуже важливо, щоб ваша думка про ваших заслуги перед компанією, збіглося з думкою керівництва. Це буде приводом підняти вам зарплату.
Відео: Бізнес-тренер РУСЛАН Калимуллина - Частина 2. Як правильно просити підвищення зарплати?
Відео: Вчимося просити підвищення зарплати
Поради
Хорошим приводом для підвищення зарплати служить збільшення обсягу роботи. Проявіть ініціативу, запропонувавши начальству якісь новаторські ідеї або зверніть його увагу на те, що зобов`язуєтеся виконувати більший обсяг роботи, ніж зазвичай. Безсумнівно, ваша зарплата буде переглянута у бік збільшення.
Освоєння вами в процесі роботи нових комп`ютерних програм, придбані знання і досвід, підвищення кваліфікації - вагомий аргумент для підвищення окладу, адже ви зможете швидко знайти нову роботу, якщо що. Заявіть про себе як про висококваліфікованого спеціаліста. І просите підвищення зарплати.
Виробляйте в собі завзятість, терпіння і рішучість. Ці особистісні якості - серйозна заявка на підвищення зарплати. Уміння адекватно оцінювати себе і переконати начальство в тому, що ви чогось варті, допоможе вам досягти своєї мети.
