Як зробити правильний вибір?

Деяких від словосполучення «правильний вибір» кидає в тремтіння. Хоча кожен день ми щось вибираємо: чому саме поснідати, що надіти, на якому транспорті відправлятися на роботу, підійти чи ні до начальства з питанням про підвищення зарплати, зателефонувати сьогодні одному або завтра. Всі ці дрібниці (і не зовсім!) Настільки щільно займають наш графік, що ми навіть їх не помічаємо. Однак є питання, які вимагають підвищеної концентрації уваги і посиленої роботи мозку, тому що від результату вибору опції «Так» чи «ні» залежить подальша доля.

Складно оцінити ситуацію

Йдеться про «глобальних» ситуаціях, таких як вибір нової роботи, переїзд в інше місто або країну, пропозиція руки і серця, розлучення. Погодьтеся, що в таких питаннях слід діяти рішуче, але перш добре подумати, зважити всі «за» і «проти», щоб потім не шкодувати. Часом зробити це так важко, що хочеться махнути рукою - «нехай все йде само собою»! Це в корені неправильний напрямок думок, за яким може зруйнуватися сім`я, мрія, життя.

Чому так складно оцінити ситуацію того, хто в ній «знаходиться», і просто - якщо людина дивиться на неї з боку? В цьому і полягає суть проблеми! Людина часто не може грамотно оцінити ситуацію, тому що він є головним її учасником. Зате його друг, подруга, знайомий на запитання «що робити» видає дивно проста відповідь. Правда, він не завжди вірний, адже кожен оцінює ситуацію, що виникла «зі своєї дзвіниці».

І все-таки його відповідь дуже навіть корисний! Хоча б тому, що дає можливість подивитися на проблему під іншим кутом зору. А якщо запитати ще одного знайомого, то він дасть третій варіант вирішення. Отже, ми підійшли до головного: ситуацію потрібно оцінити адекватно: не в одну мить, раціонально, з поглядом на майбутнє, без емоційних сплесків.

Поради психологів або дієвий метод подивитися всередину себе

Психологи пропонують вдатися до дуже ефективного способу: виписати всі свої страхи, тривоги і очікування на папері і пропрацювати їх досконально. Чим хороший цей метод:

• Папері можна довірити всі свої сумніви, що не ризикнеш сказати вголос;
• В думках можна заплутатися, на папері все гранично ясно. Але, для цього потрібно чесно відповідати на поставлені самим собою питання;
• Те, що ви напишіть на аркуші А4, знайде відгук і в вашому тілі, а це найголовніше: щоб внутрішній голос збігався з вашими тілесними відчуттями.

Отже, що потрібно зробити? Взяти аркуш паперу і розділити його на колонки. Оптимальна кількість «граф» чотири (можливо, вам знадобиться і більше). Що ми пишемо в колонках:

Відео: 10 способів прийняти правильне рішення якщо сумніваєшся - Як зробити правильний вибір

Не треба себе квапити: на кожне питання відповідати, виходячи з того, що говорить внутрішній голос і власного досвіду. До речі, інтуїція - тут головний підказувач, тому що в душі ви вже «знаєте» відповідь, але забиваєте його розумом, думками, страхами, доводами інших людей.

Як оцінити власні бумагоізліянія

Наприклад, ви не хочете з якоїсь причини робити вибір на користь нової посади: далеко розташований офіс, не подобається начальник, боїтеся «потонути» в робочій рутині, зовсім не залишиться часу на особисте життя. Однак такі вагомі аргументи, як «пристойна зарплата», «кар`єрний ріст», «повага колег» змушує вас «топтати» те, що не хоче душа. Та й знайомі твердять, що «треба чимось ризикувати», «другого шансу може й не бути», «це шановна компанія».

І начебто «вони» мають рацію! Але жити-то вам, їздити кожен день на роботу, яку ненавидите, вам! Написавши все «за» і «проти» на папері, «приміряйте» ситуацію на себе, як ніби вона вже сталася. Відчуйте себе на посаді того самого старшого менеджера (комерційного директора, головного бухгалтера і т.д.), у виборі якої ви інтуїтивно сумніваєтеся, тому що не відчуваєте себе на цьому місці.

А може вам просто «страшно» (але дуже хочеться) зробити крок по кар`єрних сходах, тому що ви завжди були десь серед працівників середньої ланки? Тоді тим більше вам потрібно «тренуватися» бути «іншим» людиною! Підійдіть до дзеркала і не бійтеся себе уявити в іншій якості. Вас ніхто не бачить: тут тільки ви, ваші думки і ваше відображення. Подивіться, як змінилося ваше обличчя, ваша хода.

Візьміть на озброєння сучасні тести з профорієнтації. Зберіть інформацію про нову роботу: прочитайте посадову інструкцію, прикиньте, чим би ви могли «здивувати» своїх колег, розвивайте в собі лідерські якості, будьте позитивні, нащупайте нитки спілкування з потенційними колегами. Якщо у вас є образ конкретної людини, який займає приблизно таку ж посаду, то зверніть увагу на його особистісні характеристики, секрет його успішності, спосіб життя.

Якщо ви ще ніколи не працювали в цій сфері або маєте про неї зовсім мізерну інформацію, розширте свої пізнання: знайомі, Інтернет, книги - в допомогу. Накресліть таблицю на папері, де в різні колонки впишіть плюси і мінуси нової роботи. Проаналізуйте отриману інформацію, «приміряйте» її на себе, загляньте в свою душу і дайте відповідь чесно - ви це зможете? Якщо залишилися якісь сумніви і внутрішній опір - випишіть їх на окремому папері. Можливо, ви дійсно ще морально не готові до освоєння нової спеціальності і тим подіям, які неминуче будуть з нею пов`язані.

Якщо ж після запропонованої методики ви залишитеся в задовільному стані від своїх відповідей і відчуттів, тоді і боятися нічого! А значить, ваш вибір зумовлений, і він - правильний!